Jouw ontwikkeling bij Heembouw

Ontwikkeling

Bij Heembouw krijg je de ruimte om jezelf te ontwikkelen en kansen te pakken die bij jou passen. Vanaf je eerste dag investeren we in jouw groei. Tijdens ons uitgebreide onboardingprogramma leer je de organisatie stap voor stap kennen: je ontmoet collega’s uit verschillende teams, bezoekt projecten en bouwplaatsen, volgt relevante workshops en krijgt inzicht in onze manier van werken. Zo heb je binnen korte tijd een sterk netwerk én een goed beeld van waar jij het verschil kunt maken.

Daarna blijf je je ontwikkelen met trainingen, workshops, coaching en teamtrajecten die je helpen om sterker te worden in je vak én binnen onze organisatie. We kijken samen naar jouw persoonlijke wensen en ambities. Via ontwikkelgesprekken, passende trainingen en – waar nodig – assessments zorgen we dat je kunt doorgroeien in je functie of een mooie interne stap kunt maken.

Ons doel is simpel: dat iedereen bij Heembouw kan zeggen “ik zit hier op mijn plek.”

We zijn een ontwerpende bouwer

Bij Heembouw bedenken, ontwerpen én bouwen we alles onder één dak. Dankzij onze eigen architecten werken we integraal samen: van het eerste idee tot en met de realisatie. Daardoor komen we sneller tot slimme, duurzame oplossingen en leveren we de hoogste klantwaarde.

Voor jou betekent dit dat je veel invloed hebt op het eindresultaat. Als architect zie je jouw ontwerp echt gebouwd worden. En aan de bouwkant ben je al vanaf de start betrokken, waardoor het werk dynamisch en afwisselend blijft.

Onze cultuur is uniek

Bij Heembouw creëren we plekken waar mensen willen zijn; voor klanten én collega’s. Onze cultuur is nuchter en mensgericht: we luisteren, zijn nieuwsgierig en zoeken samen naar de beste oplossing. Vanuit vertrouwen en oprechte interesse in elkaar.

Als familiebedrijf denken we in generaties. We investeren in jouw ontwikkeling, geven ruimte om te leren en te experimenteren en bouwen aan langdurige relaties. Met klanten, partners en de wereld om ons heen.
Die cultuur is stevig geworteld. Sinds 1939 groeiden we van botenbouwer uit Roelofarendsveen uit tot een top 20 bouwbedrijf. Verhalen, vakmanschap en tradities verbinden ons én helpen ons vooruit.
Dat voel je in hoe we werken. In het Heembouw Cultuurspel, waarin je samen praat over keuzes en dilemma’s. In de momenten die we samen vieren. En in het rode bankje; het symbool dat iedereen hier op z’n plek zit.

Zo zijn we georganiseerd

Onze organisatie is ingericht rondom onze klanten, zodat we altijd dicht op de vraag en op het project zitten. Daarom werken we in drie klantgroepen: Bedrijfsruimten, Kantoren en Wonen. Heembouw Architecten is volledig geïntegreerd in deze teams, zodat ontwerp en uitvoering naadloos samenwerken.

We zijn actief in de regio Groot‑Randstad, Midden en Zuid‑Nederland, met drie vaste locaties:

• Roelofarendsveen – hoofdkantoor: Wonen, Bedrijfsruimten West, IT, HR, Marketing & Communicatie, KAM en de holding.
• Berkel en Rodenrijs – Heembouw Kantoren.
• Breda – Bedrijfsruimten Zuid.

Waar je ook werkt; je bent altijd deel van een hecht team dat samen bouwt aan de beste oplossing voor de klant!