Zaken doen met impact
Hoe maak je een kantoor aantrekkelijk voor jong talent? Hoe ga je om met thuiswerken? En hoe creëer je een gezonde werkomgeving die óók bijdraagt aan de maatschappij?
In gesprek over leiderschap
Op vrijdag 4 april ging onze directeur Kantoren en Duurzaamheid, Alijd van Doorn, tijdens de Impact Fair NL Leaders xCHANGE in Jaarbeurs Utrecht hierover in gesprek. In een rondetafelgesprek is ze samen met Aukje Kuypers (Kuypers) en Patricia Surendonk (Burg Group) in gesprek gegaan over hoe we samen impact kunnen maken op huisvesting en leiderschap.
Een interessante bijeenkomst, waarbij ruim 400 leiders per dag met elkaar het gesprek aangingen over hoe je zaken doet met positieve impact. Ben jij er volgende editie ook bij?
Interessant om in gesprek geweest te zijn over hoe Heembouw werkomgevingen maakt met een positief effect op mens, organisatie en omgeving, én wat dit vraagt van ons eigen leiderschap. Practice what you preach!
Alijd van Doorn - Directeur Duurzaamheid Heembouw
Ontwerpen en bouwen met een positieve footprint
“We zijn ons bewust van de impact van ons handelen op de planeet, én zijn oprecht gedreven het beter te doen.”
Onze duurzaamheidsvisie is ons kompas. Als ontwerpende bouwer zijn we van het eerste ontwerp tot realisatie en onderhoud betrokken. Dat geeft ons een verantwoordelijkheid én een kans. Juist gebouwen en ‘de bouw’ kunnen van grote betekenis zijn in de ommekeer die nodig is.
Een zo laag mogelijk CO2 footprint is ons uitgangspunt. Dit start met de vraag wat er écht nodig is, om de klantvraag in te vullen. Een slimmer gebouw leidt tot een optimale footprint, ook in relatie tot het einde van haar levenscyclus. Dit kan alleen in nauwe samenwerking met onze strategische partners. In 2030, met 2023 als basisjaar, willen we de uitstoot van CO2 met 50% beperkt hebben. Uiteindelijk is ons doel minimaal CO2 neutrale gebouwen en bouwplaatsen.
Lees hier meer over onze duurzaamheidsstrategie of over hoe wij duurzaam en circulair bouwen.
